Gesundheit in der digitalen Arbeitswelt
Schlagworte wie Künstliche Intelligenz, Big Data, mobile Arbeit oder Industrie 4.0 beschreiben die systematische Veränderung der Arbeitswelt durch den Einsatz neuer Technologien. In der Wissenschaft und auch gesamtgesellschaftlich wird über die Chancen und Risiken der Digitalisierung der Arbeitswelt viel diskutiert. Eine ausreichende empirische Grundlage, inwieweit sich die Digitalisierung auf die Arbeitsbedingungen der Beschäftigten sowie auf ihre Gesundheit, Motivation und Leistungsfähigkeit auswirkt, fehlt bislang jedoch weitestgehend.
Nimmt Social Media Einfluss auf das Essverhalten?
Facebook, Instagram, YouTube und Co. sind Teil unseres Alltags geworden. Die einen veröffentlichen hier ihre Inhalte, die anderen konsumieren sie. Dabei gehört das Thema Essen zu den am häufigsten geteilten Inhalten. Der #food verzeichnet allein auf Instagram knapp 440 Millionen Beiträge. Bilder vom Essen zu posten und zu teilen ist vor allem für jüngere Generationen völlig normal. Vor allem Influencerinnen und Influencer zeigen hier starke Präsenz und eine große Reichweite. Aber was sagt die Wissenschaft bisher zu diesem Thema?
Fitness-Apps als Trainerersatz?
Spätestens seit der Corona-Pandemie und den damit verbunden Maßnahmen scheint ein Lösungsansatz die Digitalisierung zu sein. Nahezu inflationär werden diverse Maßnahmen mit einer „digitalen“ Alternative versehen. Auch bereits seit Jahren etablierte Tools wie Fitness-Apps sind hierbei hoch im Kurs. Sind diese Anwendungen ein Ersatz für die klassische „face-to-face“ Betreuung?